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2020重庆教师招聘合格分数线

      2.面试面试由自我说明(2分钟以内)、片段试讲(8分钟以内)和答辩或构幸福面试三个环结成。

      二种:笔试情节为综合地基学问+教学心理学(合川、永川、长命、綦江、江津、铜梁等区县)。

      二、招聘规划课程|语文|数学|英语|情理|化学|政|史|地理|底栖生物|体育|信息技术|心理康健---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---职数|3|2|2|2|2|3|3|1|2|1|1|1三、招聘环境(一)具有中中公民民主国国籍;(二)政素质好,遵纪守法,无纪处罚记要;(三)品性正,气正经,具有良好的职业德行;(四)2020年7月31日前得到相对应学历学位证明和投考职渴求的教师身价证明;(五)投考语文职须得到二级甲等及之上国语证明,投考其他课程职须得到二级乙等及之上国语证明;(六)课业渴求1.全日制一般高校2020年应届钻研生并得到相对应学位,钻研生和本科就读间专业成绩无补考(即≥61分)且均博得过校级三等奖学金及之上;2.通国双一流建设高校、教部隶属师范学校院校2020年全日制应届本科卒业生并得到相对应学位,大学就读间专业成绩无补考(即≥61分)且专业等分成绩达80分及之上,并并且具备下列环境之一:①博得校级一等奖学金(校级二等奖学金两次及之上)或国级奖学金②博得省部级(如省内阁、教部)褒或省级教行政单位机构的专业技术比赛二等奖及之上(须加盖省级教行政单位公章)。

      面试中利用说课或授课的方式进展稽考,并且很多地面说课稽考后会附带现出构幸福的面借光题。

      二种情节为:课程专业学问和公地基学问。

      课程专业测试成绩当场颁布,在达成专业课程测试成绩根本够格线的人手中,依照不超出招聘职数1:3的比值从高分到低分以次规定进面试人选。

      今日为诸位考生带的是重庆文德国学招聘教师数名公告。

      经过对教学进程的整体回眸,反思教学目标是不是达到、教学进程是不是有理等,以便调整本人的教学,增高课堂驾驭力量。

      中公讲师解析:格式塔心理学派代替人士有韦特海默、苛勒和考夫卡。

      三种:笔试情节为综合地基学问(教类)+专业测试(说课力量+试讲力量+音体美(调查专业)),综合70分+教公30分。

      4.人际瓜葛上面要紧是思量教师如何与生形成谐和的师生瓜葛,如何与家长相与,协同教好生,也囊括共事之间的相安无事相与。

      )三、招聘课程国学语文、数学、外国语、情理、化学、底栖生物、政、史、地理、体育、绘画、声乐(合唱)、舞、信息技术。

      重庆教师招聘面试要紧调查式:说课、试讲、构幸福、说课+构幸福、试讲+构幸福、音体美专业测试。

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